2023年成都市高新區(qū)高企申報條件要求和認定條件規(guī)劃建議指南

　　本文小編將為大家介紹2023年成都市高新區(qū)高企申報條件要求和認定條件規(guī)劃等內(nèi)容，詳情如下，看完之后對于該項目還有疑問，或是想要了解更多申報內(nèi)容，可以直接致電咨詢，政策小編在線解答。

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　　一、什么是高企？

　　高新技術(shù)企業(yè)是指在國家重點支持的高新技術(shù)領(lǐng)域內(nèi)，持續(xù)進行研究開發(fā)與技術(shù)成果轉(zhuǎn)化，形成企業(yè)核心自主知識產(chǎn)權(quán)，并以此為基礎(chǔ)開展生產(chǎn)經(jīng)營活動，在中國境內(nèi)（不包括港、澳臺地區(qū)）注冊一年以上的居民企業(yè)。

　　二、成都市高新區(qū)高企申報對象

　　（一）尚未申報過高新技術(shù)企業(yè)的科技型企業(yè)；

　?。ǘ┩晖ㄟ^的已經(jīng)過期或者有效期至2023年的高新技術(shù)企業(yè)。

　　三、成都市高新區(qū)高企申報獎勵

　　（一）可以享受15%企業(yè)所得稅優(yōu)惠；

　　（二）優(yōu)先推薦省、市科技計劃項目及人才項目。

　　四、成都市高新區(qū)高企申報認定基本條件

　　（一）企業(yè)申請認定時須注冊成立一年以上；

　?。ǘ┢髽I(yè)通過自主研發(fā)、受讓、受贈、并購等方式，獲得對其主要產(chǎn)品（服務(wù)）在技術(shù)上發(fā)揮核心支持作用的知識產(chǎn)權(quán)的所有權(quán)；

　?。ㄈζ髽I(yè)主要產(chǎn)品（服務(wù)）發(fā)揮核心支持作用的技術(shù)屬于《國家重點支持的高新技術(shù)領(lǐng)域》規(guī)定的范圍；

　?。ㄋ模┢髽I(yè)從事研發(fā)和相關(guān)技術(shù)創(chuàng)新活動的科技人員占企業(yè)當(dāng)年職工總數(shù)的比例不低于10%；

　　（五）企業(yè)近三個會計年度（實際經(jīng)營期不滿三年的按實際經(jīng)營時間計算，下同）的研究開發(fā)費用總額占同期銷售收入總額的比例符合如下要求：

　　最近一年銷售收入小于5,000萬元（含）的企業(yè)，比例不低于5%；

　　最近一年銷售收入在5,000萬元至2億元（含）的企業(yè)，比例不低于4%；

　　最近一年銷售收入在2億元以上的企業(yè)，比例不低于3%。

　　其中，企業(yè)在中國境內(nèi)發(fā)生的研究開發(fā)費用總額占全部研究開發(fā)費用總額比例不低于60%；

　?。┙荒旮咝录夹g(shù)產(chǎn)品（服務(wù)）收入占企業(yè)同期總收入的比例不低于60%；

　?。ㄆ撸┢髽I(yè)創(chuàng)新能力評價應(yīng)達到相應(yīng)要求；

　?。ò耍┢髽I(yè)申請認定前一年內(nèi)未發(fā)生重大安全、重大質(zhì)量事故或嚴重環(huán)境違法行為。

　　五、成都市高新區(qū)高企申報規(guī)劃準(zhǔn)備指南

　　1.知識產(chǎn)權(quán)

　　高新技術(shù)企業(yè)的一個硬性條件就是企業(yè)必須要有知識產(chǎn)權(quán)，《高新技術(shù)企業(yè)認定管理工作指引》中明確指出：不具備知識產(chǎn)權(quán)的企業(yè)不能認定為高新技術(shù)企業(yè)。

　　知識產(chǎn)權(quán)是高企認定的重要指標(biāo)之一，是高新技術(shù)企業(yè)認定的首要條件，在總分100分的評價體系中，知識產(chǎn)權(quán)分值高達30分，在高新技術(shù)企業(yè)認定中分為Ⅰ類和Ⅱ類知識產(chǎn)權(quán)。其中，發(fā)明專利（含國防專利）、植物新品種、國家級農(nóng)作物品種、國家新藥、國家一級中藥保護品種、集成電路布圖設(shè)計專有權(quán)等按Ⅰ類評價，在高企認定中會給申請人帶來相應(yīng)較高的分數(shù)；實用新型專利、外觀設(shè)計專利、軟件著作權(quán)（不含商標(biāo)）等按II類評價。

　　建議：

　　企業(yè)必須盡早獲取知識產(chǎn)權(quán)，同時知識產(chǎn)權(quán)要跟本企業(yè)高新技術(shù)產(chǎn)品相關(guān)聯(lián)，能夠有力支撐技術(shù)的先進性及高新技術(shù)產(chǎn)品的創(chuàng)新性。（PS:鼓勵企業(yè)自主研發(fā)，有自主研發(fā)的知識產(chǎn)權(quán)評分更高！）

　　做好專利的布局，盡量避免出現(xiàn)只有申報當(dāng)年或上年度集中授權(quán)情況。企業(yè)應(yīng)提前做好知識產(chǎn)權(quán)的規(guī)劃，且建議企業(yè)每年申請知識產(chǎn)權(quán)5件以上，保證企業(yè)自身每年均有5項以上科技成果，從而體現(xiàn)出企業(yè)持續(xù)研發(fā)、持續(xù)創(chuàng)新能力。

　　企業(yè)在申請軟件著作權(quán)時，要注意軟件開發(fā)完成時間應(yīng)在研發(fā)立項實施階段。建議企業(yè)申請知識產(chǎn)權(quán)時，開發(fā)完成時間與研發(fā)立項周期密切貼合。

　　企業(yè)在申請的知識產(chǎn)權(quán)時，知識產(chǎn)權(quán)名稱的選擇也很重要，要能體現(xiàn)其核心技術(shù)點，以方便評審專家一眼就可分辨判斷。

　　2.研發(fā)活動及研發(fā)費用歸集

　　企業(yè)應(yīng)該持續(xù)投入經(jīng)費進行研究開發(fā)，同時研發(fā)費投入占比需要達到一定的標(biāo)準(zhǔn)。

　　企業(yè)近三個會計年度（實際經(jīng)營期不滿三年的按實際經(jīng)營時間計算，下同）的研究開發(fā)費用總額占同期銷售收入總額的比例符合如下要求：

　　研發(fā)投入占比=近三個會計年度的研究開發(fā)費用總額/近三個會計年度銷售收入總額

（1）．最近一年銷售收入小于5,000萬元（含）的企業(yè)，比例不低于5%；

（2）．最近一年銷售收入在5,000萬元至2億元（含）的企業(yè)，比例不低于4%；

（3）．最近一年銷售收入在2億元以上的企業(yè)，比例不低于3%。

　　《高新技術(shù)企業(yè)認定工作指引》中明確了研發(fā)費用歸集的范圍：人員人工費用、直接投入費用、折舊費用與長期待攤費用、無形資產(chǎn)攤銷費用、設(shè)計費用、裝備調(diào)試費用與試驗費用、委托外部研究開發(fā)費用以及其他費用。企業(yè)一定要提前按照指引要求，對研發(fā)費用逐項進行歸集和認定。

　　如果沒有進行提前規(guī)劃，在高企認定之前才臨時按項目對研發(fā)費用逐項整理，不但工作量非常大，還經(jīng)常會出現(xiàn)紕漏，導(dǎo)致高企認定失敗。

　　建議：

　　企業(yè)應(yīng)提前擬定研發(fā)項目及周期，做好研發(fā)項目前期立項、中期管理、后期驗收的全過程資料整理匯總。

　　要能夠精確歸納提煉每個研發(fā)項目的核心技術(shù)、創(chuàng)新點，便于專家快速準(zhǔn)確的了解認可該項目。

　　企業(yè)的研發(fā)費要在每年的納稅申報表中有所體現(xiàn)，并按照要求進行加計扣除。

　　3.人力資源體系

　　高新技術(shù)企業(yè)認定條件中明確規(guī)定科技人員要占企業(yè)當(dāng)年職工總數(shù)比例不低于10%，這就要求企業(yè)提前建立合理的人力資源體系，建立健全的人力資源體系，以此滿足公司和員工發(fā)展的需求。

　　建議：

　　科技人員名單，盡量統(tǒng)計所有符合條件的科技人員，指標(biāo)不要剛好過線，科技人員必須入職繳社?；騻€稅183天以上。

　　科技人員與研發(fā)組織架構(gòu)完善合理，所設(shè)置崗位、職務(wù)清楚得當(dāng)、安排合理。

　　科技人員要與每年科研項目立項計劃書中的人員相匹配并互相佐證。

　　科技成果轉(zhuǎn)化

　　科技成果是指通過科學(xué)研究與技術(shù)開發(fā)所產(chǎn)生的具有實用價值的成果。（專利、版權(quán)、集成電路布圖設(shè)計等）。

　　科技成果轉(zhuǎn)化是指為提高生產(chǎn)力水平而對科技成果進行的后續(xù)試驗、開發(fā)、應(yīng)用、推廣直至形成新產(chǎn)品、新工藝、新材料，發(fā)展新產(chǎn)業(yè)等活動。

　　科技成果轉(zhuǎn)化，是高新技術(shù)企業(yè)評價體系中另一項高分項，分值高達30分，對高企認定的成功率影響很大。

　　建議：

　　科技成果轉(zhuǎn)化逐項說明中應(yīng)貼合產(chǎn)品進行具體描述，具體描述但不限于：該成果對產(chǎn)品產(chǎn)生了具體的作用或工藝手法、利用該成果實現(xiàn)了某些具體的指標(biāo)和經(jīng)濟效應(yīng)等。

　　每個主要產(chǎn)品應(yīng)補充專利摘要、檢測報告、查新報告、產(chǎn)品照片、銷售合同及發(fā)票等證明材料，用于佐證企業(yè)自身科技成果轉(zhuǎn)化實施能力和企業(yè)產(chǎn)品技術(shù)的先進性。

　　4.研究開發(fā)組織管理

　　《高企認定工作指引》指出創(chuàng)新能力評價體系中研究開發(fā)組織管理水平評分占20分，這就要求企業(yè)在日常研發(fā)過程中對研發(fā)流程的梳理、管理制度的執(zhí)行、獎勵政策的體現(xiàn)都要明確規(guī)范。因此，但凡能證明企業(yè)實際進行了研發(fā)活動并取得一定成果的材料都應(yīng)要注意日常收集與整理，才不至于臨時抱佛腳，資料準(zhǔn)備不充分。

　　建議：

　　申報企業(yè)建立管理制度體系時，根據(jù)企業(yè)現(xiàn)行的組織架構(gòu)流程，制定符合具有企業(yè)自身特點的研發(fā)組織管理體系，發(fā)布并實施相關(guān)制度流程。

　　《研發(fā)投入核算制度》《研發(fā)費用輔助帳核算管理辦法》等相關(guān)制度中規(guī)定的會計準(zhǔn)則需規(guī)范到企業(yè)具體的財務(wù)歸集和研發(fā)費用核算的日常工作中，并嚴格遵守。

　　結(jié)合企業(yè)自身發(fā)展變化及經(jīng)營管理需求，制定并更新迭代相關(guān)的組織管理制度并實施發(fā)布修訂版。

　　建立健全研究開發(fā)機構(gòu)，與科研院所簽訂產(chǎn)學(xué)研合作協(xié)議，有條件的可申請認定工程技術(shù)研究中心、企業(yè)技術(shù)中心、工程研究中心等研發(fā)平臺。

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