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新匯總2023-24年合肥市各區(qū)縣規(guī)上企業(yè)升規(guī)入規(guī)獎勵政策
政府政策常有變化,小編查詢了最新政策文件,新匯總了合肥市各區(qū)縣規(guī)上企業(yè)升規(guī)入規(guī)獎勵政策,下面就來詳細看看,合肥市各區(qū)縣(瑤海區(qū)、廬陽區(qū)、蜀山區(qū)、包河區(qū)、經(jīng)開區(qū)、新站區(qū)、高新區(qū)、肥東縣、肥西縣、廬江縣、長豐縣、巢湖市、安巢經(jīng)開區(qū))有想要申報規(guī)上企業(yè)、限上企業(yè)的,可以咨詢小編輔導申報。
合肥市規(guī)上企業(yè)免費咨詢:15855199550(手機/微信)
合肥市規(guī)上企業(yè)獎勵政策
鼓勵加快升規(guī)入統(tǒng)。對首次升規(guī)企業(yè)給予企業(yè)管理團隊20萬元獎勵。對當年入統(tǒng)且銷售額同比增速及營業(yè)收入利潤率不低于全市行業(yè)平均水平的限上法人企業(yè)給予10萬元獎勵。對建筑業(yè)企業(yè)當年入統(tǒng)且主營業(yè)務收入1000萬元以上、5000萬元以上的,分別給予10萬元、20萬元獎勵。
瑤海區(qū)規(guī)上企業(yè)獎勵政策
(1)對首次升規(guī)且當年營業(yè)收入增速達10%以上的服務業(yè)企業(yè),首年給予企業(yè)管理團隊8萬元獎勵,其中高技術服務業(yè)企業(yè)、其他營利性服務業(yè)企業(yè)按就高原則再增加2萬元、1萬元獎勵;次年仍在一套表統(tǒng)計聯(lián)網(wǎng)直報平臺且營業(yè)收入達規(guī)上服務業(yè)企業(yè)標準的再給予2萬元獎勵。新遷入企業(yè)同等享受。
(2)對首次納入統(tǒng)計聯(lián)網(wǎng)直報平臺的商貿(mào)流通(批零住餐業(yè))企業(yè):當年銷售額(營業(yè)額)和零售額正增長的,給予5萬元獎勵;當年批發(fā)業(yè)銷售額1億元以上且增速達20%以上的,給予企業(yè)管理團隊10萬元獎勵;當年零售業(yè)零售額1000萬元(含)-5000萬元、5000萬元以上且增速達20%以上的,分別給予企業(yè)管理團隊10萬元、15萬元獎勵;當年住宿、餐飲業(yè)營業(yè)額500 萬元以上且增速達20%以上的,給予企業(yè)管理團隊10萬元獎勵。
(3)對首次納入統(tǒng)計聯(lián)網(wǎng)直報平臺的商貿(mào)流通(批零住餐業(yè))且增速保持正增長的個體經(jīng)營戶,給予1萬元獎勵。
蜀山區(qū)規(guī)上企業(yè)獎勵政策
(1)對首次升規(guī)的工業(yè)企業(yè),給予企業(yè)管理團隊10萬元一次性獎勵,其中,認定為戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)企業(yè)再增加5萬元一次性獎勵。
(2)對首次升規(guī)的服務業(yè)企業(yè),給予企業(yè)管理團隊10萬元一次性獎勵,其中高新技術服務業(yè)企業(yè)再增加2萬元一次性獎勵。
(3)首次升限的限額以上商貿(mào)流通業(yè)企業(yè),當年銷售額和零售額增幅達15%(含)以上的,批發(fā)銷售額達1億元(含)以上和以下的,分別給予企業(yè)管理團隊10萬元、5萬元一次性獎勵;零售額達 5000 萬元(含)以上、 1000 萬元(含)至 5000 萬元、1000 萬元以下的,分別給予企業(yè)管理團隊10萬元、5萬元、2萬元一次性獎勵。首次升限的限額以上商貿(mào)流通業(yè)個體戶,當年零售額增幅達15%(含)以上的,給予5000元一次性獎勵,次年增幅達20%(含)以上的,再給予5000元一次性獎勵。
經(jīng)開區(qū)規(guī)上企業(yè)獎勵政策
(1)鼓勵企業(yè)升規(guī)入統(tǒng)。對首次升規(guī)企業(yè)給予企業(yè)管理團隊20萬元獎勵。對當年入統(tǒng)且銷售額同比增速及營業(yè)收入利潤率不低于全市行業(yè)平均水平的限上法人企業(yè)給予10萬元獎勵。對建筑業(yè)企業(yè)當年入統(tǒng)且主營業(yè)務收入1000萬元以上、5000萬元以上的,分別給予10萬元、20萬元獎勵。獎補資金按市撥付資金1:1配套。
(2)對首次升規(guī)企業(yè)且連續(xù)2年穩(wěn)定在規(guī)上營業(yè)收入利潤率不低于全市行業(yè)平均水平的,根據(jù)企業(yè)當年經(jīng)濟指標增長情況給予最高30萬元獎勵。
高新區(qū)規(guī)上企業(yè)獎勵政策
規(guī)上(限上)企業(yè)獎勵。對當年首次新增規(guī)上(限上)企業(yè),給予10萬元一次性獎勵。
新站區(qū)規(guī)上企業(yè)獎勵政策
積極引導入庫企業(yè)升規(guī)納統(tǒng),在市級扶持政策基礎上,對首次升規(guī)后并在第二年實現(xiàn)產(chǎn)值(或營收)20%以上(含)同比增長的工業(yè)類企業(yè)給予企業(yè)管理團隊20萬元獎勵;對首次升規(guī)后并在第二年實現(xiàn)營收20%以上(含)同比增長的非工業(yè)類企業(yè)給予企業(yè)管理團隊10萬元獎勵。
包河區(qū)規(guī)上企業(yè)獎勵政策
(1)對首次升規(guī)的服務業(yè)企業(yè)給予管理團隊20萬元獎補(根 據(jù)《合肥市促進經(jīng)濟發(fā)展若干政策》(合政辦〔2023〕7號), 按照市級撥付資金1:1配套)。對新遷入包河區(qū)的規(guī)上服務業(yè)企業(yè),給予管理團隊20萬元獎補。
(2)當年入統(tǒng)且銷售額同比增速及營業(yè)收入利潤率不低于全 市行業(yè)平均水平的限上法人企業(yè)給予10萬元獎補。(根據(jù)《合肥 市促進經(jīng)濟發(fā)展若干政策》(合政辦〔2023〕7號),按照市級撥付資金1:1 配套)
巢湖市規(guī)上企業(yè)獎勵政策
建立“小升規(guī)”企業(yè)庫。對首次升規(guī)企業(yè)給予企業(yè)管理團隊20萬元獎勵,并連續(xù)3年給予穩(wěn)定在規(guī)上的企業(yè)當年新增我市貢獻50%最高50萬元獎勵。對返規(guī)工業(yè)企業(yè)給予企業(yè)管理團隊10萬元獎勵。支持新增限額以上商貿(mào)服務業(yè)企業(yè),對當年入統(tǒng)且零售額同比增長超過20%的限上法人企業(yè)給予10萬元獎勵,對當年入統(tǒng)大個體獎勵3萬元。
巢湖經(jīng)開區(qū)規(guī)上企業(yè)獎勵政策
對首次升規(guī)企業(yè)給予企業(yè)管理團隊20萬元獎勵。對當年入統(tǒng)且銷售額同比增速及營業(yè)收入利潤率不低于全市行業(yè)平均水平的限上法人企業(yè)給予10萬元獎勵。對建筑業(yè)企業(yè)當年入統(tǒng)且主營業(yè)務收入1000萬元以上、5000萬元以上的,分別給予10萬元、20萬元獎勵。(根據(jù)《合肥市促進經(jīng)濟發(fā)展若干政策》(合政辦〔2023〕7號),按照市級撥付資金1:1配套)
長豐縣規(guī)上企業(yè)獎勵政策
經(jīng)培育發(fā)展,對首次入規(guī)企業(yè),在市級獎補基礎上,我縣第1年給予每戶10萬元“升規(guī)”獎勵,第2年仍在規(guī)上企業(yè)庫的,再給予每戶10萬元“穩(wěn)規(guī)”激勵;對退規(guī)再升規(guī)企業(yè),次年仍在規(guī)上企業(yè)庫的,給予每戶10萬元獎勵(分2年支付)。
廬江縣規(guī)上企業(yè)獎勵政策
(1)升規(guī)獎勵。對當年新增為規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)(不包括退 規(guī)再升規(guī)的企業(yè)),由企業(yè)向市級申報獎補,縣級在按規(guī)定予以配套的基礎上,再給予每戶 10 萬元一次性獎勵。鼓勵企業(yè)及時 升規(guī),對月度升規(guī)的,按當年升規(guī)月數(shù),每月再獎勵 5000 元。 該項與市政策疊加享受。
(2)支持當年新增限額以上商貿(mào)流通項目。對當年新增的限 額以上商貿(mào)流通法人零售類企業(yè)和商貿(mào)流通法人批發(fā)類、住餐類 企業(yè),分別給予10萬元,5萬元一次性獎勵;對當年納入社消零 統(tǒng)計的商貿(mào)流通個體經(jīng)營戶給予1萬元一次性獎勵。(與市級政 策不重復享受)
(3)支持當年新增規(guī)模以上服務業(yè)企業(yè)項目。對當年新增為 規(guī)模以上服務業(yè)企業(yè)(國家平臺,不包括退規(guī)再升規(guī)的企業(yè)), 由企業(yè)向市級申報獎補,縣級按規(guī)定予以配套。對當年新為省重 點服務業(yè)企業(yè)(不包括退規(guī)再升規(guī)的企業(yè))給予5萬元的一次性 獎勵(具體以縣統(tǒng)計局確認為準)。
肥西縣規(guī)上企業(yè)獎勵政策
(1)夯實工業(yè)經(jīng)濟基本盤。對“小升規(guī)”、新落戶、復規(guī)等規(guī)上工業(yè)企業(yè)分別給予管理團隊30萬元、20萬元、10萬元獎勵;對營業(yè)收入首次突破億元以上臺階工業(yè)企業(yè),分檔給予管理團隊最高40萬元獎勵;對當年5億元以上工業(yè)企業(yè)實現(xiàn)增產(chǎn)的,按經(jīng)濟指標增幅分檔給予管理團隊最高500萬元獎勵,對首次納統(tǒng)企業(yè)不設增速要求,按增產(chǎn)政策分檔享受獎勵。
(2)鼓勵服務業(yè)升規(guī)入統(tǒng)。對當年達到規(guī)模并納入統(tǒng)計的新增限上商貿(mào)法人企業(yè),給予10萬元一次性獎勵;對當年銷售額(營業(yè)額)達到3000萬元(含)以上且月度納入統(tǒng)計的新增限上商貿(mào)法人企業(yè),給予20萬元一次性獎勵;對新納入商貿(mào)限下抽樣的樣本點單位,給予2萬元一次性獎勵。(執(zhí)行部門:縣商務局)對當年首次納入國家統(tǒng)計“一套表”平臺的服務業(yè)企業(yè),給予企業(yè)管理團隊10萬元一次性獎勵;對當年首次納入省平臺的服務業(yè)企業(yè),給予企業(yè)管理團隊6萬元一次性獎勵。對新設立并月度升規(guī)入統(tǒng)的其他營利性服務業(yè)企業(yè),當年營業(yè)收入首次達到1000萬元、3000萬元、5000萬元、1億元的,分別給予10萬元、20萬元、30萬元、50萬元一次性獎勵。
肥東縣規(guī)上企業(yè)獎勵政策
(1)對新增規(guī)上工業(yè)企業(yè)給予30萬元獎勵,首次入規(guī)且產(chǎn)值達億元以上的,再給予10萬元獎勵。建立“小升規(guī)”企業(yè)庫,對當年首次納入省統(tǒng)計平臺的規(guī)模以上服務業(yè)企業(yè),給予6萬元一次性獎勵
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